Chị Dương Thị L là nạn nhân do hành vi mua bán người được hưởng chế độ hỗ trợ y tế. Vậy theo quy định pháp luật hỗ trợ y tế có bao gồm chi phí khám chữa bệnh, đóng bảo hiểm y tế không?
Anh Nguyễn V được biết thời gian qua có một số vụ việc, vụ án mua bán người mà nạn nhân là người nước ngoài. Anh muốn biết những người này có được hỗ trợ hay không?
Anh Nguyễn N trú tại thành phố Huế có con gái đang trong quá trình công an xác định là nạn nhân hành vi mua bán người. Vì vậy, anh mong muốn biết trường hợp như con anh có được nhà nước hỗ trợ hay không, nếu có thì gồm chế độ hỗ trợ như thế nào?
Chị Trương Thị T trú tại TP Huế là nạn nhân hành vi mua, bán người. Trong thời gian bị xâm hại, chị có sinh con đến nay đã được 5 tuổi. Vậy, con chị có được hưởng chế độ hỗ trợ không?
Ông Trần Q trú tại TP Huế có con gái là nạn nhân hành vi mua bán người, ông muốn biết theo quy định pháp luật, con gái ông sẽ được hưởng chế độ hỗ trợ nào?
Theo anh Lý V trong các vụ án mua bán người, nạn nhân có tâm lý không muốn công khai thông tin bản thân. Vì vậy, anh muốn biết những người này có được bảo vệ bí mật thông tin cá nhân hay không? nếu có thì pháp luật quy định biện pháp bảo vệ bí mật thông tin cá nhân như thế nào?
Chị Nguyễn Thị T thắc mắc trong nhiều vụ việc, vụ án liên quan đến mua bán người, có một số nạn nhân từ chối các biện pháp bảo vệ của công an vì bị đe dọa. Những trường hợp này thì có được tiếp tục áp dụng biện pháp bảo vệ hay không?
Anh Nguyễn Đức A muốn biết người bị đe dọa xâm hại do có liên quan đến vụ việc, vụ án mua bán người thì có được áp dụng biện pháp bảo vệ không? nếu có thì gồm các biện pháp như thế nào?
Tình huống 28: Anh Hoàng Nhật Huy và Chị Phạm Thị Thu Trang cùng làm việc tại Công ty TNHH Du lịch Nhật Tân. Hai anh chị cùng đảm nhận một vị trí là nhân viên quản lý của bộ phận kinh doanh và marketing. Tuy nhiên trong một lần tình cờ, chị Trang biết được rằng lương cơ bản của anh Huy cao hơn mình đến 3 triệu dù đảm nhận cùng một vị trí và được đánh giá năng lực tương đương nhau. Sau đó chị Trang kiến nghị lên Ban Giám đốc và được trả lời rằng lương cơ bản anh Huy cao hơn chị do anh là lao động nam, trong một số tình huống công việc nam sẽ xử lý linh động hơn nữ. Chị Trang muốn biết việc Công ty phân biệt đối xử giữa chị và anh Huy như vậy là có vi phạm pháp luật về bình đẳng giới và Công ty có bị xử phạt vi phạm hành chính không?